十级工伤赔偿按本人工资计算，含医疗费、交通食宿费等。依据《工伤保险条例》，不及时处理可能导致赔偿权益受损，影响工伤者生活。
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处理十级工伤常见方式为协商、仲裁或诉讼。根据具体情况选择，协商不成可申请仲裁，仲裁不服可提起诉讼。
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十级工伤处理如下：1. 协商：与用人单位就赔偿事宜进行协商，达成赔偿协议。2. 仲裁：协商不成，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交相关证据。3. 诉讼：对仲裁结果不服，可向人民法院提起诉讼，维护自身权益。

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